律师文集
-
合同违约金的上限是多少?
合同违约金的上限是多少?根据《合同法》第一百一十四条的规定,违约金过高的比较标准为守约方的实际损失,如上所述,实际损失包括直接损失和履行利益...2016.10.25
-
合同违约金如何支付?
合同违约金如何支付?(1)违约金的支付应体现合理性。违约金应如何支付?,当事人可以依法请求仲裁机构或者法院予以适当增、减,从而保证支付违约金...2016.10.25
-
【合同纠纷】怎么有效预防合同诈骗?
【合同纠纷】怎么有效预防合同诈骗?一、应以是否超过经营范围为标准判断项目的真实性。在与对方商谈合作项,详细了解对方的经营范围。如果对方在合作...2016.10.25
-
【合同纠纷】合同纠纷中的违约金制度和定金罚则是怎样的?
【合同纠纷】合同纠纷中的违约金制度和定金罚则是怎样的?违约责任仅指违约方向守约方承担的财产责任。依据《合同法》第107条:当事人一方不履行合...2016.10.25
-
【合同纠纷】一方违约后,另一方有何义务?
【合同纠纷】一方违约后,另一方有何义务?《合同法》第119条:当事人一方违约后,对方应当采取适当措施防止损失的扩大;没有采取适当措施致使损失...2016.10.25
-
【合同纠纷】什么是合同欺诈行为?
【合同纠纷】什么是合同欺诈行为?通俗来说,合同欺诈就是指订立合同的一方当事人利用对方当事人不知情的情况故意采用欺骗的方法,如故意陈述虚假事实...2016.10.25
-
【合同纠纷】以欺诈手段订立劳动合同的效力如何认定?
【合同纠纷】以欺诈手段订立劳动合同的效力如何认定?我国《劳动法》第十八条对采取欺诈手段订立的劳动合同规定为无效的劳动合同,并将确认合同效力的...2016.10.25
-
【合同纠纷】以欺诈手段订立的劳动合同是否有效?
【合同纠纷】以欺诈手段订立的劳动合同是否有效?《民法通则》将欺诈的民事行为规定为无效民事行为,《劳动法》亦将欺诈手段订立的劳动合同规定为无效...2016.10.25
-
【合同纠纷】用人单位不履行告知义务会被认定为欺诈吗?
【合同纠纷】用人单位不履行告知义务会被认定为欺诈吗?《劳动合同法》规定了用工告知制度,如果用人单位不履行告知义务导致劳动者做出错误的意思表示...2016.10.25
-
【合同纠纷】劳动合同订立过程中 存在欺诈情况怎么办?
【合同纠纷】劳动合同订立过程中存在欺诈情况怎么办?(一)违反法律、行政法规的劳动合同;(二)采取欺诈、威胁等手段订立的劳动合同。无效的劳动合...2016.10.25